苏州风景园林投资发展集团有限公司作为苏州市属国有独资有限公司，已形成以设计营造、景区投资和运营管理为一体的产业模式，主动扛起新时代赋予的使命担当，以匠心致初心，以初心致未来，打造有特色、高质量，具有全球竞争力的世界一流风景园林企业。

　　为满足集团经营发展及团队建设需要，进一步充实人才队伍力量，现面向社会公开招录优秀人才。现将有关事项公告如下：

　　基本资格要求

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

　　3.具有良好的品行、正常履行职责的身体条件和心理素质；

　　4.具备应聘岗位所要求的年龄、学历、技能、工作经验、专业素养等其他任职资格条件；

　　5.有下列情形之一的，不得报考：

　　（1）因违纪违规等个人原因被其他用人单位解聘、辞退或开除的；

　　（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

　　（3）被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

　　（4）按照相关法律法规应当回避的；

　　（5）在各级考录中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；

　　（6）法律法规规定不得应聘的其他情形人员。

　　选聘岗位及要求

　　详见《苏州园林集团2026年度第二批人才选聘岗位及要求》 （扫描下方二维码获得）

　　报名方式

　　1.报名方式：登录苏州智慧国资招聘管理系统（https://zhaopin.szgzjg.com）注册并按照步骤完成线上报名。不接受其他途径报名；

　　2.本次报名截止时间为2026年9月30日17:00，报名时间以投递简历时间为准。有效报名人数未达到规定开考比例的岗位，将持续通过苏州智慧国资招聘管理系统发布补充招聘公告，直至岗位招录完成；

　　3.提交简历时应同步提供以下材料：

　　（1）苏州园林集团招聘报名表（可长按扫描二维码下载登记表，上传在系统附件）

　　（2）本人近期免冠2寸彩照、身份证、学历学位证书、技术职称证书、职（执）业资格证书、奖励证书、工作业绩证明、任职文件等材料电子件；

　　（3）应届毕业生需再提供：毕业生双向选择就业推荐表、毕业生就业协议书、已取得的所有学历学位证书、应聘岗位所需的其他资质证书。

　　招聘程序

　　个人报名→资格审核→考试→体检→背调→公示→录用

　　注意事项

　　1.招聘过程相关信息请关注苏州智慧国资招聘管理系统或电子邮件。应聘者须保证邮箱信息真实准确，并及时在系统内完成流程确认。

　　2.本次招聘信息仅在苏州园林集团微信公众号、苏州人才网、Flash Offer以及苏州智慧国资招聘管理系统发布，应聘者必须在苏州智慧国资招聘管理系统进行报名，否则将无法接收简历及报名信息。应聘人员应如实提供个人信息和材料，如有弄虚作假，一经发现，随时取消应聘和录取资格，责任由报考人员承担。

　　3.应聘者须按规定要求进行体检，并在规定时间内报到，逾期不报到的，取消资格。录用人员试用期根据相关法律法规确定，工资福利待遇按相关制度执行。如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，由本人负责协商解决。

　　4.集团所有岗位招聘不收任何费用，无合作中介及辅导培训班，请认准官方渠道，警惕虚假招聘，避免财产损失。

　　5.招聘工作监督电话：0512-65219851-1051。